随着各大各小的企业不断发展,其业务规模越来越大,人员越来越多,企业的管理也越来越复杂,管理的相对滞后使得办事效率低,对市场的反应迟钝,特别是集团型企业,总部不能获得及时准确的信息因而无法做出正确的判断,这些问题严重困扰集团企业乃至成为阻碍其发展的绊脚石。因此,企业的管理问题中一个非常重要的内容就是对人力资源管理,不过,hr系统可以实现人力资源管理系统的大量功能,较常用的有以下几点:
01 组织管理
组织人事是企业一项非常基本和**的管理功能,hr系统支持集团组织架构管理、拖放式组织架构变更和架构自动生成,以及虚拟组织管理。可视化组织管控,支持按层级穿透式展现组织全貌,基于时间轴查看组织架构时间切片,任意组织变动数据智能存档,可以清晰回溯历史节点的组织人岗全部数据,组织权限可视化管控,一键查看组织权限分配详情,组织调动自动关联权限调整,帮助hr节约大量时间。
02 考勤管理
考勤管理一直是很多企业的难题,尤其是制造业和连锁行业,hr系统在考勤管理中支持指纹、刷卡、刷脸、app等打卡方式。考勤数据可实时上传并自动统计,自动判断考勤异常,支持多规则考勤,支持多种轮班制,精细排班,轮班调整,特殊日期设置,加班补休等考勤设置,考勤请假申请审批,多种类型的对接考勤设备,帮助企业实现全面考勤管理。
03 假期管理
充分考虑劳动法规及企业的个性化需求,帮企业实现规范的假期管理;员工假期可通过配置年假、产假、婚假等假期方案实现规范管理;通过假期方案公式设置,实现假期数据与考勤、薪酬的**联动;不同岗级岗位员工的全套请假流程规范,支持假期余额预警提醒。
04 薪资管理
一键精准核算,薪资核算自动关联考勤、绩效、社保、个税申报等数据,全面线上管理,帮助企业合理税务筹划;保密工资条与移动端员工自助查询,提高员工满意度。
05 流程引擎
流程审批人可按人员、组织、岗位、角色等维度进行自定义,系统智能定位匹配,可设置环节查看权限。流程控制精细化,支持流程的督办、催办、委托办理,可动态调整审批人及审批环节,一键交接,敏捷响应人事变动。流程随需配置*二次开发,支持流程随需配置,满足客户的各类复杂应用场景;流程设置向导,可轻松实现人事、财务、行政等复杂流程逻辑;图形化表单设计器,简单的拖拽即可实现各种业务表单,配合任意流程环节使用;表单配置简单、易上手,布局多样化,支持表单元素公式计算;提供充足的可复用性,一键复制表单,还可上传云表单共享。
06移动app
覆盖全终端,以pc端强大的功能为基础,移动端较加强调随时随地的自助办公体验。支持android/ios、手机/ipad等移动终端;系统可与微信集成,支持wechat自助办公功能;快速的h5开发能力,让移动办公有更多可能。
+app pkf(系统开发)
以上就是关于hr系统功能的叙述。希望以上对你有帮助,如果想要了解更多hr系统的相关知识,可以关注广州易合网信息技术有限公司进行更多知识了解哦,我们每天都会发布一些相关的知识跟大家分享。cnc
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